Categories: Sem categoria

Projeto propõe saque total do FGTS mesmo após retirada do saque-aniversário

Atualmente, o saque-aniversário do FGTS possibilita que o trabalhador retire parte do valor acumulado da sua conta do Fundo de Garantia. Esse saque parcial pode ser realizado todos os anos, no mês de aniversário do trabalhador. Entretanto, a pessoa que opta por essa modalidade não tem acesso ao saldo total do FGTS caso seja demitida sem justa causa.

Para alterar essa regra, a deputada federal Any Ortiz (Cidadania/RS) protocolou, na Câmara dos Deputados, um Projeto de Lei que permite o desbloqueio total do FGTS em caso de demissão sem justa causa, mesmo após a retirada do saque-aniversário. “Se, por um lado, optar pelo saque-aniversário traz liquidez sem a necessidade de interromper o contrato de trabalho, por outro, causa um enorme prejuízo para o trabalhador que venha a ser despedido. E é isso que queremos mudar”, explica a deputada.

A parlamentar ainda menciona que, ao oferecer a mudança da sistemática, a Caixa Econômica Federal não deixa claras as regras para o caso de demissão sem justa causa. “O banco envia mensagens de texto para o celular do aniversariante. Com um clique, a pessoa pode aceitar o saque, porém, não é alertada sobre as desvantagens dessa escolha”, esclarece.

Segundo dados da Caixa Econômica Federal, até o final de 2023, mais de 37 milhões de trabalhadores brasileiros optaram pelo saque-aniversário e mais de 9 milhões solicitaram a volta para o saque-rescisão.

O projeto seguirá em tramitação na Câmara dos Deputados.

loureiro

Recent Posts

Heymondo: a seguradora digital que está mudando a forma de viajar dos brasileiros

Entre a ampla gama de prazeres que os brasileiros podem desfrutar, viajar está entre os…

1 dia ago

Câmara aprova linha de crédito para exportadores afetados por tarifas dos EUA

A medida busca permitir o refinanciamento de obrigações, garantir a continuidade das operações produtivas e…

1 dia ago

Intervalos de descanso: o que a CLT diz e o que as empresas devem saber

A CLT define dois tipos principais de períodos de repouso que as empresas devem respeitar.…

1 dia ago

Corpus Christi passa a ser feriado estadual no Rio de Janeiro

Estado é o primeiro da Federação a oficializar Data Católica. Mudança Garante Direitos Trabalhistas

1 dia ago

Maquininhas Point Pro 3 e gestão integrada: como conectar suas vendas ao controle financeiro do negócio

Em um cenário onde a eficiência financeira é determinante para o sucesso dos pequenos e…

1 dia ago

IBGE anuncia novo processo seletivo com 9.580 vagas temporárias

Publicação do edital está prevista para novembro e a aplicação das provas será em janeiro…

1 dia ago