FÉRIAS

Se a empresa não pagar a rescisão no prazo, ela paga multa?

Conseguir o pagamento final e receber o pagamento de tudo o que lhe é devido pode ser uma situação delicada.…

7 anos ago

O que pode acontecer se eu não cumprir o Aviso Prévio?

É importante relatar primeiramente que, quando um empregado ou empregador decide rescindir o contrato de trabalho sem justa causa, ele…

7 anos ago

Férias parceladas: Saiba o que mudou no regime de férias com a reforma trabalhista

A reforma trabalhista alterou diversos pontos da Consolidação das Leis do Trabalho com a finalidade de flexibilizar os contratos e as negociações entre…

7 anos ago

TRABALHO TEMPORÁRIO: Tudo o que você precisa saber

Um dos motivos da atenção estar voltada para o assunto é que ele fez parte da lei sancionada recentemente, que…

7 anos ago

FGTS e INSS – Incidências sobre férias, aviso prévio e auxílio doença

As importâncias pagas a título de férias indenizadas e respectivo adicional constitucional não integram a base de cálculo para fins…

7 anos ago

Eu posso perder dias de férias por faltas injustificadas?

Quando um empregado falta ao trabalho por motivo diverso dos previstos em lei (CLT) ou nos instrumentos de convenção coletiva…

7 anos ago

Conheça as diferenças entre Trabalhador Autônomo x Empregado

O mercado de trabalho está cada vez mais competitivo. Com a crise econômica que o país vem enfrentando nos últimos…

7 anos ago

Trabalhador com férias vencidas: quais são os seus direitos?

Quem tem empregados domésticos precisa conhecer a legislação trabalhista para cumprir todas as normas previstas. Entre elas, está o direito a…

7 anos ago

Como funciona as férias com a reforma trabalhista?

Todo empregado com registro em carteira tem direito legal a 30 dias de férias a cada período de 12 meses corridos de…

7 anos ago

Férias: O que mudou após reforma trabalhista?

O Senado aprovou, em novembro de 2017, a reforma trabalhista, que altera alguns pontos da Consolidação das Leis do Trabalho…

7 anos ago