JUSTA CAUSA

Uso excessivo de celular no trabalho é motivo para demissão por justa causa

O uso excessivo do celular em horário de trabalho é motivo para demissão por justa causa quando esse hábito afeta…

9 anos ago

Conheça todos os direitos de quem foi demitido

Existem três situações diferentes quando uma empresa demite algum funcionário: a demissão sem justa causa com aviso prévio trabalhado, sem justa…

9 anos ago

Vai pedir demissão ou foi demitido? Confira todos os seus direitos

VAI PEDIR DEMISSÃO?? Ao pedir demissão, você terá direito a receber suas verbas rescisórias normalmente: férias, 13º, etc. Conforme o acordo com…

9 anos ago

Rescisão indireta – O empregado pode dar justa causa no patrão

Assim como o patrão pode demitir o funcionário por justa causa, quando este comete faltas graves, a CLT (Consolidação das Leis do…

9 anos ago

Entenda a rescisão do contrato de trabalho na CLT

Em tempos de crise, muitos trabalhadores acabam sendo demitidos, e uma grande parte desconhece as obrigações e os direitos de…

9 anos ago

Justa causa reversa: Veja como é possível pedir demissão e receber a rescisão indireta

A justa causa do empregador, conhecida como “rescisão indireta” está prevista na CLT. Saiba em que casos ela pode ser…

9 anos ago

Quais são os direitos do trabalhador em caso de demissão sem justa causa?

A relação trabalhista é sempre uma troca: fornecimento de trabalho por uma remuneração. Enquanto essa relação é saudável e está…

9 anos ago

Quem estiver trabalhando também poderá sacar FGTS de conta inativa

O trabalhador que possuir saldo em conta do FGTS classificada como inativa em 31 de dezembro de 2015 poderá sacar o valor disponível…

9 anos ago

Justiça confirma justa causa de funcionária por ter ofendido empresa em rede social

Uma trabalhadora ingressou com reclamação trabalhista para reverter sua demissão por justa causa aplicada em razão de ofensas postadas por…

9 anos ago

Rescisão de contrato de trabalho por justa causa deve ter comprovação

Quando a empresa decide dispensar um funcionário, ela tem duas formas para fazer isso: demissão por justa causa ou demissão…

9 anos ago